رئیس شورای اسلامی کار کارگران کارخانه پونل اعلام کرد: یکصد
کارگر صنایع چوب پونل به بهانه انحلال کارخانه از سوی کارفرما تعدیل شده و
هم اکنون بیکار هستند.
علی‌رضا زمانی که خود نیز از کارگران
تعدیل شده است، با اعلام این خبر به ایلنا گفت: از مجموع ۱۱۵ کارگر
کارخانه پونل ۱۰۰ کارگر به تدریج از مهرماه سال جاری به بهانه افزایش
مشکلات کارخانه اخراج شده و هم اکنون بیکار هستند.
این فعال کارگری با بیان اینکه هنوز هیچ
مرجع قانونی حکم انحلال این واحد تولیدی را صادر نکرده است افزود: ۱۵
کارگر این کارخانه در شرایطی به کار خود ادامه می‌دهند که انحلال این
کارخانه از سوی کارفرما بدون رای مراجع قانونی به آنان و اداره کار، تعاون
و رفاه اجتماعی اعلام شده است.
زمانی اضافه کرد: ۱۱۵ کارگر شاغل در صنایع
چوب پونل ۲ ماه حقوق معوقه ماه‌های شهریور و مهر خود را هنوز دریافت
نکرده‌اند و بیمه آنان نیز از اردیبهشت سالجاری پرداخت نشده است.
به گفته این فعال کارگری، سابقه کار
کارگران اخراجی این کارخانه از ۷ تا ۲۷ سال بوده که حدود ۲۵ کارگر آن با
وجود سوابق بالا به دلیل کوتاهی کارفرما در پرداخت منظم حق بیمه، امکان
بازنشستگی ندارند.
زمانی تصریح کرد: کوتاهی در پرداخت بیمه و
حقوق قانونی کارگران در شرایطی صورت می‌پذیرد که تولید و فروش کارخانه
مناسب بوده و هیچ مشکلی از سوی کارگران دیده نمی‌شود.
این کارگر مدعی شد: کارفرما علاوه بر
پرداخت نکردن حق کارگران و اعلام انحلال کارخانه سعی دارد با انتقال
سرمایه این کارخانه به مکانی دیگر، و با بکار گیری نیروهای جدید، از
تسهیلات دولتی اشتغالزایی استفاده کند.
بررسی موارد حقوقی نقض شده در این گزارش:
بند ۳ ماده ۲۳ اعلامیه جهانی حقوق بشر: هر
کسی که کار می‌کند حق دارد مزد منصفانه و رضایت بخشی دریافت دارد که
زندگی او و خانواده‌اش را موافق حیثیت و کرامت انسانی تأمین کند و در صورت
لزوم با دیگر وسایل حمایت اجتماعی کامل شود.
بند ۱ ماده ۲۳ اعلامیه جهانی حقوق بشر:
هر شخصی حق دارد کار کند، کار خود را آزادانه برگزیند، شرایط منصفانه و
رضایت بخشی برای کار خواستار باشد و در برابر بی‌کاری حمایت شود.
بند ۱ ماده ۱۱ میثاق بین المللی حقوق اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی: حق
هر کس به داشتن سطح زندگی کافی برای خود و خانواده‌اش شامل
خوراک ـ پوشاک و مسکن کافی همچنین بهبود مداوم شرایط زندگی به
رسمیت شناخته شود.
هیچ نظری موجود نیست:
ارسال یک نظر